قواعد ساعات العمل الإضافية في أستراليا

لا يحدد القانون الوطني كل حد في هذه الصفحة بالنسبة إلى أستراليا. فالأرقام أعلاه هي ما يقرره القانون؛ وحيث يظهر رقم على أنه غير محدد على المستوى الوطني، فإن نقطة بدء العمل الإضافي، أو الأجر الذي يُدفع به، يأتي من عقد العمل أو الاتفاقية الجماعية أو قواعد القطاع.

والرقم الفارغ معلومة لا نقصًا. اقرأ المصدر المذكور أدناه قبل تطبيق أي من هذه الأرقام على عقد معيّن في أستراليا.

لا يظهر رقم للحد الأقصى لساعات الأسبوع بالنسبة إلى أستراليا: فالقانون المذكور أدناه لا يضع سقفًا أسبوعيًا. وقد تظل الحدود اليومية والسقوف السنوية للعمل الإضافي وفترات الراحة الدنيا سارية، فراجع المصدر قبل التخطيط لأسابيع طويلة.

لا تُسجَّل استراحة قانونية بحد ساعات ثابت بالنسبة إلى أستراليا في المصدر المذكور أدناه. وقد تأتي استحقاقات الاستراحة من الاتفاقية الجماعية أو من قواعد القطاع. وفي الحالتين، تُستثنى الاستراحات غير المدفوعة من الساعات المدفوعة، وهذا ما تعتمده حاسبة الساعات لحقل الاستراحة تلقائيًا.

اختر أستراليا في حاسبة الساعات أو سجل الساعات فتُطبَّق حدودها على أسبوعك تلقائيًا. وبسبب عدم وجود معامل قانوني في أستراليا، تُدرَج ساعات العمل الإضافي في سطر مستقل بالأجر العادي، والعلاوة التي يحددها عقدك أو اتفاقيتك الجماعية أمرٌ تُدخله بنفسك.