Überstundenregeln: Spain
Spain: Überstunden beginnen nach 40 Stunden in der Woche und werden mit dem 1-Fachen des normalen Stundensatzes vergütet.
- Überstunden täglich ab
- Nicht landesweit geregelt
- Überstunden wöchentlich ab
- 40 Stunden
- Überstundensatz
- 1×
- Wöchentliche Höchstarbeitszeit
- Nicht landesweit geregelt
- Ruhepause
- 15 Minuten · 6 Stunden
- Quelle
- boe.es
Ab wann Überstunden beginnen (Spain)
Nicht jeder Grenzwert auf dieser Seite ist landesweit gesetzlich festgelegt (Spain). Die Zahlen oben sind das, was das Gesetz vorgibt; wo ein Wert als nicht landesweit geregelt gekennzeichnet ist, ergeben sich der Beginn der Überstunden oder ihr Satz stattdessen aus dem Arbeitsvertrag, dem Tarifvertrag oder aus Branchenregelungen.
Eine leere Angabe ist eine Information und kein Versäumnis. Lesen Sie die unten verlinkte Quelle, bevor Sie eine dieser Zahlen auf einen konkreten Arbeitsvertrag anwenden (Spain).
Wöchentliche Höchstarbeitszeit
Eine wöchentliche Höchstarbeitszeit ist hier nicht hinterlegt (Spain): Die unten genannte Rechtsgrundlage setzt keine Wochenobergrenze. Tagesgrenzen, jährliche Überstundenkontingente und Mindestruhezeiten können trotzdem gelten, prüfen Sie die Quelle also, bevor Sie lange Wochen planen.
Ruhepausen
Ab einer Schichtdauer von 6 Stunden ist eine Ruhepause von mindestens 15 Minuten vorgesehen. Unbezahlte Pausen zählen nicht zur vergüteten Arbeitszeit — genau so behandelt der Arbeitszeitrechner das Pausenfeld standardmäßig.
Überstunden berechnen (Spain)
Wählen Sie Spain im Arbeitszeitrechner oder im Stundenzettel, dann werden diese Grenzwerte und der Faktor 1 automatisch auf Ihre Woche angewendet. Überstunden stehen in einer eigenen Zeile, statt in der Gesamtsumme aufzugehen, sodass sich die Zahl gegen die Rechtsgrundlage prüfen lässt.
Stand 21. September 2026
Diese Seite fasst die gesetzliche Grundlinie (Spain) zur allgemeinen Information zusammen. Sie ist keine Rechtsberatung, Tarifverträge und Branchenregelungen können abweichende Bedingungen setzen, und das Arbeitsrecht ändert sich. Prüfen Sie boe.es, bevor Sie sich auf eine Angabe verlassen.
Fragen und Antworten
Ab wann zählen Überstunden (Spain)?
Nach 40 Stunden in der Woche. Eine eigene Tagesgrenze für Überstunden ist nicht gesetzt (Spain), gemessen wird deshalb an der Woche.
Wie hoch ist der Überstundenzuschlag (Spain)?
Nach der auf dieser Seite genannten Regel werden Überstunden mit dem 1-Fachen des normalen Stundensatzes vergütet. Tarifverträge können einen höheren Satz vorsehen.
Wie viele Stunden pro Woche sind höchstens erlaubt (Spain)?
Die auf dieser Seite genannte Rechtsgrundlage legt diesen Wert nicht fest (Spain). Er bleibt dem Arbeitsvertrag, dem Tarifvertrag oder Branchenregelungen überlassen, prüfen Sie also boe.es und die für die Tätigkeit geltende Vereinbarung.
Sind Ruhepausen vorgeschrieben (Spain)?
Ab einer Schichtdauer von 6 Stunden ist eine Pause von mindestens 15 Minuten vorgeschrieben. Ob sie bezahlt wird, richtet sich nach dem Arbeitsvertrag.
Woher stammen diese Angaben?
Aus boe.es, der maßgeblichen Rechtsgrundlage für Arbeitszeit (Spain). Unsichere Werte bleiben leer, statt geschätzt zu werden.