లిథువేనియాలో ఓవర్ టైం నియమాలు

ఈ పేజీలోని ప్రతి పరిమితి లిథువేనియాకు జాతీయ చట్టం ద్వారా నిర్ణయించబడలేదు. పైన ఉన్న సంఖ్యలు చట్టం నిర్ణయించినవి; ఒక సంఖ్య జాతీయ స్థాయిలో నిర్ణయించలేదు అని గుర్తించబడిన చోట, ఓవర్ టైం మొదలయ్యే బిందువు, లేదా అది చెల్లించే రేటు, ఉద్యోగ ఒప్పందం, సామూహిక ఒప్పందం లేదా రంగ నియమాల నుంచి వస్తుంది.

ఖాళీ సంఖ్య ఒక సమాచారం, లోపం కాదు. లిథువేనియాలో ఒక నిర్దిష్ట ఒప్పందానికి ఈ సంఖ్యలలో దేనినైనా వర్తింపజేసే ముందు కింద ఇచ్చిన మూలాన్ని చదవండి.

లిథువేనియాలో పని వారం గరిష్ఠ పరిమితి 48 గంటలు, ఓవర్ టైం కలుపుకుని. ఒక సూచన వ్యవధిపై సగటు తీసుకునే ఏర్పాట్లు సాధారణం, మరియు ఇది ఒక్క వారానికి పరిమితి ఎలా వర్తిస్తుందో మార్చవచ్చు.

లిథువేనియాలో విరామ నియమాలు వర్తిస్తాయి, కానీ వాటి ప్రస్తుత నిబంధనలు కింద పేర్కొన్న మూలం నుంచి నిర్ధారించబడలేదు; అందుకే ఇక్కడ ఏ సంఖ్యా చూపబడలేదు. e-tar.ltనూ, ఆ ఉద్యోగానికి వర్తించే ఒప్పందాన్నీ చూడండి. ఏ విధంగా అయినా, జీతం లేని విరామాలు జీతంతో కూడిన గంటల నుంచి మినహాయించబడతాయి; సమయ లెక్కింపు కాలిక్యులేటర్ డిఫాల్ట్‌గా విరామం ఫీల్డును ఇలాగే పరిగణిస్తుంది.

కొన్ని గంటల విలువ ఎన్ని గంటలు పని చేశారు అనే దాని ప్రకారం కాకుండా, అవి ఏ రకమైన రోజులో పడతాయో దాని ప్రకారం నిర్ణయించబడుతుంది. కింద ఉన్న రేట్లు లిథువేనియాలో చట్టబద్ధ కనీసాలు, మరియు ఒక ఒప్పందం వీటికంటే ఎక్కువ నిర్ణయించవచ్చు. కాలిక్యులేటర్ పైన ఉన్న రోజువారీ, వారపు పరిమితులను వర్తింపజేస్తుంది, వీటిని కాదు: మీ వారంలో ఏ రోజు విశ్రాంతి రోజో లేదా ప్రభుత్వ సెలవో అది తెలుసుకోలేదు; అందుకే వాటిని మీరే వర్తింపజేయండి.

వారపు విశ్రాంతి రోజున చేసిన పనికి సాధారణ గంట రేటుకు కనీసం 2× చెల్లిస్తారు.

ప్రభుత్వ సెలవు రోజున చేసిన పనికి సాధారణ గంట రేటుకు కనీసం 2.5× చెల్లిస్తారు.

సమయ లెక్కింపులోనో పని గంటల నమోదులోనో లిథువేనియాను ఎంచుకోండి; ఈ పరిమితులు, 1.5× గుణకం మీ వారానికి స్వయంచాలకంగా వర్తిస్తాయి. ఓవర్ టైం గంటలు మొత్తంలో కలిసిపోకుండా వాటి స్వంత వరుసలో చూపబడతాయి; అందుకే సంఖ్యను చట్టంతో సరిపోల్చి చూసుకోవచ్చు.